Otium at work SA

la prestation de services de formation professionnelle, de conseil et de coaching auprès d'entreprises, institutions publiques et privées, notamment dans les domaines de la gestion des problématiques liées à la santé du personnel, en particulier des collaborateurs atteints de maladies graves telles que le cancer. Elle développe et dispense des programmes de sensibilisation, d'accompagnement, de réinsertion professionnelle et de gestion des absences pour des raisons médicales. Elle peut également offrir tous types de services liés à l'amélioration du bien-être au travail, à la prévention et à la responsabilité sociale des entreprises. La société peut exercer toute activité commerciale ou financière se rapportant directement ou indirectement à son but. Elle peut créer des filiales et participer à toute entreprise ayant un rapport avec son but. La société peut aussi collaborer avec des entités d'utilité publique actives dans des domaines connexes, notamment la Fondation Otium, et elle est habilitée à soutenir ces entités, y compris par des contributions financières, dons ou partenariats stratégiques, dans le respect des dispositions légales applicables. La société doit avoir un impact positif sur la société à travers ses activités et ses opérations.